Логотип GlowexKz

GlowexKz

Присоединяйтесь к команде GlowexKz

Мы создаём финансовые инструменты, которые помогают бизнесу работать эффективнее. И нам нужны люди, которым интересно делать сложные вещи простыми.

47 специалистов в команде
5 открытых позиций
3.5 года на рынке

Что для нас важно

Наша работа строится вокруг нескольких принципов, которые определяют то, как мы решаем задачи и общаемся друг с другом.

Понятные решения

Финансовый учёт не должен быть запутанным. Мы тратим время на то, чтобы наши инструменты были логичными и не требовали долгого изучения.

Результат важнее процесса

Нас интересует то, что в итоге получит клиент. Если решение работает и приносит пользу — значит, мы двигаемся правильно.

Постоянное улучшение

Мы не делаем продукт один раз и навсегда. Каждая неделя приносит новые данные от пользователей, и мы корректируем направление.

Актуальные вакансии

Мы ищем людей на разные позиции — от разработки до работы с клиентами. Если вам близка наша сфера, посмотрите открытые роли.

Ведущий разработчик финансовых систем

Полная занятость Петропавловск Старт в марте 2026

Нужен человек, который будет работать над основной логикой системы учёта транзакций. Требуется опыт с финансовыми данными и понимание бухгалтерских процессов.

Откликнуться

Специалист по продуктовой аналитике

Полная занятость Петропавловск Старт в феврале 2026

Ищем аналитика, который будет работать с данными пользователей и помогать команде понимать, как улучшить продукт на основе реального поведения клиентов.

Откликнуться

Специалист службы поддержки клиентов

Полная занятость Удалённо Старт в апреле 2026

Требуется человек для работы с обращениями клиентов. Важно понимание финансового учёта и умение объяснять сложные вещи простым языком.

Откликнуться

UX-дизайнер финансовых интерфейсов

Полная занятость Петропавловск / Удалённо Старт в январе 2026

Нужен дизайнер, который умеет делать сложные финансовые процессы понятными через интерфейс. Опыт работы с B2B-продуктами будет плюсом.

Откликнуться

Менеджер по развитию партнёрской сети

Полная занятость Петропавловск Старт в марте 2026

Ищем человека для работы с бухгалтерскими фирмами и консультантами, которые могут рекомендовать наш сервис своим клиентам.

Откликнуться
Рабочее пространство команды GlowexKz в офисе

Как вы будете развиваться в GlowexKz

Мы не можем обещать головокружительную карьеру за полгода. Но у нас есть понятная система роста, которая зависит от того, какие задачи вы решаете и насколько они влияют на продукт.

Каждый квартал проходит обсуждение с руководителем — что получилось, что можно было сделать иначе, какие навыки стоит подтянуть. Это не формальность, а реальный разговор о вашей работе.

1
Первые три месяца Погружение в продукт и процессы. У вас будет наставник, который поможет разобраться с тем, как всё устроено.
2
После полугода Вы начинаете брать самостоятельные задачи и участвовать в планировании. Появляется возможность предлагать улучшения.
3
Через год Если всё идёт хорошо, вы можете взять на себя более сложные проекты или начать работать с младшими коллегами.

Что мы предлагаем

Условия работы — это не только зарплата. Вот что ещё входит в пакет для сотрудников GlowexKz.

Финансовые условия

  • Конкурентная зарплата, которая зависит от вашего опыта и уровня задач
  • Ежегодный пересмотр компенсации на основе результатов работы
  • Бонусы за достижение квартальных целей команды
  • Оплата сертификаций и профильных курсов

График и формат работы

  • Гибкое начало рабочего дня — с 8:00 до 11:00 на ваш выбор
  • Возможность работать удалённо до двух дней в неделю
  • 28 дней оплачиваемого отпуска в год
  • Больничные без справок — до трёх дней в квартал

Развитие и обучение

  • Доступ к базе профильных книг и подписок на образовательные платформы
  • Участие в отраслевых конференциях за счёт компании
  • Внутренние встречи с обменом опыта между отделами
  • Поддержка в изучении смежных областей

Рабочая среда

  • Офис в центре Петропавловска с удобной транспортной доступностью
  • Современное оборудование — выбираете сами под свои задачи
  • Кофе, чай, снеки в течение дня
  • Регулярные командные встречи и общие мероприятия

Как у нас устроена работа

Мы не сторонники жёсткой иерархии. Да, есть руководители, есть распределение зон ответственности. Но большинство решений принимается после обсуждения с теми, кто непосредственно работает над задачей.

Команда работает спринтами по две недели. В начале планируем, что будем делать. В конце — смотрим, что получилось, и корректируем планы на следующий спринт.

Одна из наших коллег говорит так: "Здесь можно ошибаться. Главное — не повторять одну и ту же ошибку дважды и не игнорировать проблему, если заметил её".

Мы стараемся держать баланс между сфокусированной работой и общением. У нас есть время для совместных обедов, иногда проводим настольные игры по пятницам. Но это не обязательная программа — кто хочет, участвует.

Обратная связь работает в обе стороны. Если видите, что процесс можно улучшить — говорите. Если руководитель считает, что что-то идёт не так — он тоже скажет. Без долгих накоплений претензий.

Что важно знать перед собеседованием

Мы работаем с реальными финансовыми данными клиентов, поэтому требуется внимательность и ответственность

У нас нет дресс-кода, но есть ожидание профессионального подхода к задачам

Большая часть коммуникации идёт в письменном виде — важно уметь формулировать мысли чётко

Мы не практикуем переработки как норму, но бывают периоды с повышенной нагрузкой

Ценим инициативу, но она должна быть обоснована и направлена на решение реальных проблем

Готовы обсудить возможности?

Если вам интересна работа над финансовыми инструментами и наш подход к делу вам близок — напишите нам. Мы рассмотрим ваш отклик и свяжемся, если найдём совпадение.

Отправить резюме

Вопросы о вакансиях: help@glowexkz.com или +77474383619